La Municipalidad de Paraná y los sindicatos que representan a los trabajadores municipales alcanzaron un acuerdo salarial que contempla un aumento del 5% en dos cuotas y una suma fija de $100.000.
El incremento salarial se aplicará en dos tramos: un 2,5% en noviembre y otro 2,5% en diciembre. Además, se otorgará una suma fija de $100.000, que será abonada en el mes de diciembre y estará destinada al personal de planta permanente y contratados de servicio.
Este acuerdo, que fue alcanzado tras varias reuniones de negociación, también incluye un aumento en el porcentaje de uno de los componentes del código de Responsabilidad por Función, lo que implica una mejora en las retribuciones de los empleados municipales.
«Estamos muy satisfechos con este acuerdo, que reconoce el esfuerzo y la dedicación de los trabajadores municipales», expresó. «Este aumento salarial y la suma fija son una muestra del compromiso de la Municipalidad por mejorar las condiciones laborales de nuestros empleados».
Por su parte, los representantes sindicales destacaron la importancia del diálogo y la negociación para alcanzar un acuerdo beneficioso para todos. «Este acuerdo es un paso importante para mejorar el poder adquisitivo de los trabajadores municipales y garantizar una mayor justicia salarial», señaló.
