El Poder Ejecutivo de Entre Ríos enviará en las próximas horas a la Legislatura provincial el proyecto de reforma de la Caja de Jubilaciones y Pensiones, luego de varias semanas de reuniones e intercambios con representantes gremiales y distintos sectores vinculados al sistema previsional.
Desde el gobierno provincial destacaron que la iniciativa incorpora aportes realizados durante las mesas de diálogo y remarcaron que uno de los principales objetivos es garantizar la sostenibilidad del sistema sin afectar los derechos adquiridos de los actuales jubilados.
Entre los puntos centrales del proyecto, se ratifica el mantenimiento del 82 por ciento móvil sobre el salario bruto y la continuidad de la movilidad jubilatoria atada a los acuerdos paritarios de los trabajadores estatales entrerrianos.
Además, el Ejecutivo aseguró que ningún jubilado actual verá reducido su haber ni perderá beneficios ya adquiridos.
Uno de los aspectos más relevantes de la propuesta está vinculado a la edad jubilatoria. El proyecto prevé una adecuación gradual para los actuales empleados públicos, elevando progresivamente la edad de retiro hasta los 65 años, con plazos de transición que irán de cinco a veinte años, según cada situación.
En tanto, para quienes ingresen al Estado provincial después de la sanción de la ley, la edad jubilatoria será de 68 años.
Desde el gobierno señalaron que la edad jubilatoria vigente en Entre Ríos no se modifica desde 1993 y argumentaron que la reforma responde tanto al aumento de la expectativa de vida como a la necesidad de garantizar la sustentabilidad del sistema previsional.
“El objetivo es que ninguna persona próxima a jubilarse vea alteradas de manera inmediata sus condiciones”, explicaron desde el Ejecutivo.
Otro de los puntos abordados durante las conversaciones con los gremios fue el de los regímenes especiales. Según aclararon oficialmente, la reforma no elimina jubilaciones anticipadas ni beneficios especiales.
El proyecto establece que, al alcanzar la edad prevista por cada régimen especial, el trabajador podrá optar por continuar en actividad o jubilarse anticipadamente, aunque deberá seguir realizando aportes hasta llegar a la edad jubilatoria ordinaria establecida en la Ley N° 8.732.
“No se elimina ningún régimen especial. Se aplica una disposición que ya estaba contemplada en la ley y que nunca se implementó”, indicaron desde el gobierno.
La iniciativa también incorpora un aporte solidario extraordinario, progresivo y transitorio para los salarios más altos. Según se informó, los trabajadores que perciban menos de tres millones de pesos mensuales no estarán alcanzados por esta medida.
De acuerdo a los datos oficiales, el aporte adicional afectará solamente al 4 por ciento de los empleados públicos.
En relación al cálculo del haber inicial, el proyecto propone ampliar la base de cálculo a 240 meses, con el objetivo de lograr un esquema más representativo de toda la trayectoria laboral y evitar distorsiones generadas por ascensos o recategorizaciones previas a la jubilación.
Desde el Ejecutivo remarcaron además que la Caja de Jubilaciones atraviesa una situación crítica desde hace años. Actualmente, el sistema registra una relación de 1,9 trabajadores activos por cada jubilado, muy por debajo del equilibrio necesario para sostener el régimen previsional.
En la última década, según datos oficiales, la cantidad de jubilados creció un 40 por ciento, mientras que el número de aportantes aumentó apenas un 25 por ciento.
Finalmente, el gobierno provincial recordó que continúa reclamando ante la Corte Suprema los fondos adeudados por ANSES en concepto de compensación previsional.
El proyecto comenzará ahora su tratamiento legislativo tanto en el Senado como en la Cámara de Diputados de Entre Ríos.
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